هاوبيرك للاستشارات SSC
شريكك في إدارة الموارد البشرية
إستراتيجية الموارد البشرية
تشكيل هيكل المنظمة
تأهيل الموظفين الجدد
إدارة الرواتب
عملية التوظيف
السياسات والإجراءات
التدريب والتطوير
|
في هاوبيرك للاستشارات، نحن قسم الموارد البشرية الخارجي المخصص لك، حيث ندير جميع احتياجات الموارد البشرية الخاصة بك بخبرة وكفاءة. بدءًا من التخطيط الاستراتيجي وحتى العمليات اليومية، نتولى كل شيء لتتمكن من التركيز على نمو عملك.
انضم لقائمتنا البريدية لتحصل على أحدث توجهات ادارة الموارد البشرية
خدمات الموارد البشرية
إستراتيجية الموارد البشرية
قم بمواءمة فريق عملك مع رؤيتك - اكتشف كيف نصمم استراتيجيات الموارد البشرية التي تحقق نجاح الأعمال.
إجراءات انضمام ومغادرة الموظفين
ضمان انتقال سلس من خلال حلولنا الشاملة لإجراءات الانضمام ومغادرة الموظفين
إدارة الرواتب
بسّط عملية كشوف الرواتب وتأكد من الدقة—تعرّف على كيفية جعل يوم الرواتب خاليًا من المتاعب
أنظمة إدارة الأداء العالي
تحديد الأهداف ومواءمتها، تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، تقييم الأداء، خطة تطوير الأداء، تقدير الموظفين ومكافأتهم
استقطاب المواهب والتوظيف
ابحث عن المواهب المناسبة بسرعة—اكتشف كيف يربطك عملية التوظيف لدينا بأفضل المرشحين
ضع استراتيجية لنجاح موظفيك
إستراتيجية الموارد البشرية
تصميم استراتيجية قوية للموارد البشرية أمر أساسي لضمان توافق رأس المال البشري مع أهداف عملك. يعمل فريقنا بشكل وثيق معك لتطوير استراتيجية موارد بشرية مخصصة تدعم أهداف شركتك طويلة المدى، وتعزز من تفاعل الموظفين، وتساهم في خلق بيئة عمل منتجة. نقوم بتحليل عمليات الموارد البشرية الحالية لديك، وتحديد الفجوات، وتنفيذ أفضل الممارسات التي ترفع من مستوى وظائف الموارد البشرية في منظمتك.
- تدقيق شامل للموارد البشرية
- التخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة
- التخطيط لخلافة المناصب
انطلق بثقة
إجراءات انضمام الموظفين ومغادرتهم
الانتقال السلس للموظفين الذين ينضمون إلى شركتك أو يغادرونها أمر حاسم للحفاظ على ثقافة العمل الإيجابية وحماية المعرفة التنظيمية. تم تصميم عمليات الانضمام والمغادرة لدينا لضمان أن يشعر كل موظف بالدعم والتقدير طوال رحلته مع شركتك.
خدمات الانضمام:
- ما قبل الانضمام: تحضير جميع الوثائق اللازمة وإعداد الحسابات قبل تاريخ بدء الموظف.
- التوجيه: تعريف الموظفين الجدد بثقافة الشركة، السياسات، ودورهم المحدد.
- الدعم المستمر: تقديم الإرشاد والتعليقات المستمرة خلال الأشهر الأولى من التوظيف لضمان تكامل سلس.
خدمات المغادرة:
- إجراءات الاستقالة/الفصل: إدارة العمليات الرسمية، بما في ذلك فترات الإشعار والمقابلات الختامية.
- جمع الوصول والأمان: استرجاع ممتلكات الشركة وإلغاء الوصول إلى الأنظمة لحماية أمان البيانات.
- الوثائق النهائية والتعويضات: ضمان استكمال جميع الوثائق اللازمة ومعالجة المدفوعات النهائية.
- مقابلة الخروج: جمع تعليقات قيمة من الموظفين المغادرين لتحسين استراتيجيات الانضمام والاحتفاظ المستقبلية
اترك إدارة الرواتب لنا—وركز على ما يهمك
إدارة الرواتب
إدارة الرواتب بدقة وفي الوقت المحدد أمر بالغ الأهمية للحفاظ على رضا الموظفين والامتثال للمتطلبات القانونية. خدمات معالجة الرواتب لدينا تزيل العبء عن كاهلك، مما يضمن التعامل مع جميع جوانب تعويضات الموظفين بكفاءة وصحة.
جمع البيانات الأساسية مثل تفاصيل الراتب، معلومات الضرائب، والمزايا.
مراقبة الحضور وساعات العمل لضمان حسابات رواتب دقيقة.
حساب الأجور، الضرائب، والخصومات، وضمان دفع الرواتب في الوقت المحدد للموظفين.
توفير كشوف رواتب مفصلة للموظفين، توضح أرصدتهم وخصوماتهم.
بوابتك إلى مواهب استثنائية
استقطاب المواهب والتوظيف
جذب وتأمين أفضل المواهب أمر حاسم لنمو شركتك. نحن نقدم خدمات توظيف شاملة تُبسِّط عملية التوظيف، بدءًا من تحديد الأدوار الوظيفية وصولاً إلى تقديم العروض الوظيفية، مما يضمن لك العثور على الشخص المناسب لفريقك.
تحديد المسؤوليات الرئيسية، المهارات المطلوبة، والمؤهلات لكل دور وظيفي.
استخدام قنوات متنوعة، بما في ذلك لوحات الوظائف، وسائل التواصل الاجتماعي، والشبكات المهنية، لجذب المرشحين المؤهلين.
إجراء مقابلات شاملة لتقييم مهارات المرشحين، خبراتهم، ومدى توافقهم مع ثقافة الشركة.
تقديم عروض تنافسية للمرشحين المختارين وإدارة المفاوضات.
بناء هيكل يقود إلى النجاح
هيكل المنظمة
يعد هيكل المنظمة المحدد بشكل جيد أمرًا أساسيًا للوضوح، والتواصل، والكفاءة داخل شركتك. نحن نساعد في تصميم وتنفيذ الهياكل التنظيمية التي تدعم أهداف عملك، وتعزز المساءلة، وتحسن التعاون بين الفرق.
تشمل الخدمات:
- تطوير المخطط التنظيمي
- توضيح وتفويض الأدوار
- الهياكل الهرمية والمصفوفة
- تقسيم الأقسام وتشكيل الفرق
سياسات واضحة، مستقبل قوي
السياسات والإجراءات
السياسات والإجراءات الواضحة والشاملة هي أساس المنظمة المدارة بشكل جيد. نحن نساعدك في تطوير وتوثيق السياسات التي تضمن التناسق، والعدالة، والامتثال للمعايير القانونية، مع عكس قيم وثقافة شركتك أيضًا.
خدمات السياسات والإجراءات:
- صياغة السياسات ومراجعتها
- رسم وتوثيق الإجراءات
- تدقيقات الامتثال والتحديثات
- إنشاء دليل الموظف
- تدريب على تنفيذ السياسات
إبدأ بتمكين فريقك
تخطيط التدريب والتطوير
الاستثمار في تطوير الموظفين هو مفتاح تعزيز الأداء والاحتفاظ بالمواهب المتميزة. تركز خدمات تخطيط التدريب والتطوير لدينا على تعزيز مهارات وقدرات قوتك العاملة، وتوافق برامج التدريب مع أهداف عملك، وتعزيز ثقافة التعلم المستمر.
خدمات التدريب والتطوير:
- تقييم الاحتياجات وتحليل فجوات المهارات
- تصميم برامج تدريب مخصصة
- تطوير القيادة والإدارة
- التدريب على المهارات الشخصية والفنية
- آليات التقييم والتعليقات
تحسين الأداء - دفع النجاح
أنظمة إدارة الأداء العالي
تعزيز الكفاءة التنظيمية يبدأ بنهج منظم لإدارة الأداء. تساعدك أنظمة إدارة الأداء العالي لدينا على مواءمة الأهداف، قياس النجاح، وتعزيز نمو الموظفين المستمر.
تأكد من أن الأهداف العامة للشركة محددة بوضوح ومواءمة مع أهداف الأفراد والفرق.
حدد مؤشرات أداء قابلة للقياس لمتابعة التقدم وتحقيق النتائج.
إجراء تقييمات أداء منظمة لتقييم نقاط القوة، وتحديد مجالات التحسين، والاعتراف بالإنجازات.
إنشاء استراتيجيات تطوير شخصية لتعزيز مهارات الموظفين ونموهم المهني
تحفيز والاحتفاظ بأفضل المواهب من خلال نظام متكامل للتقدير والمكافآت.
زيادة الإنتاجية – تعزيز المشاركة
حلول مشاركة الموظفين
القوة العاملة ذات المشاركة العالية تدفع نجاح الأعمال. تساعد حلول مشاركة الموظفين لدينا في تعزيز بيئة عمل إيجابية، وتحسين التواصل، والاعتراف بالإنجازات بشكل فعّال.
القوة العاملة ذات المشاركة العالية تدفع نجاح الأعمال. تساعد حلول مشاركة الموظفين لدينا في تعزيز بيئة عمل إيجابية، وتحسين التواصل، والاعتراف بالإنجازات بشكل فعّال.
جمع رؤى قيمة من خلال الاستطلاعات والتعليقات المستمرة لفهم احتياجات الموظفين وتعزيز رضاهم في مكان العمل.
تحفيز والاحتفاظ بالمواهب من خلال برامج تقدير منظمة تحتفل بالإنجازات والمساهمات.
تعزيز العمل الجماعي من خلال قنوات تواصل فعّالة وأدوات تعاون تحسن الإنتاجية وثقافة العمل.
لماذا تختار هاوبيرك للاستشارات؟
حلول مخصصة
نحن نفهم أن كل عمل تجاري فريد من نوعه، ونقوم بتخصيص خدماتنا لتلبية احتياجاتك الخاصة.
فريق الخبراء
يقدم محترفو الموارد البشرية لدينا خبرة واسعة ومعرفة عميقة بالصناعة.
التركيز على الامتثال
نضمن أن تتوافق جميع ممارسات الموارد البشرية مع قوانين العمل المحلية واللوائح، مما يقلل من المخاطر القانونية.
خدمات قابلة للتوسع
سواء كنت شركة ناشئة أو مؤسسة صغيرة ومتوسطة في مرحلة التوسع، فإن خدماتنا تتناسب مع نمو عملك.